• ОК
  • ВК
  • Кабинет страхователя
  • Кабинет получателя
  • Госуслуги
  • Ваш контроль

Отдел работы со страхователями ГУ- Белгородского РО ФСС РФ напоминает:

10.10.2018

Отдел работы со страхователями ГУ- Белгородского РО ФСС РФ напоминает:

Для подтверждения обоснованности уплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в размере 60 процентов размера страхового тарифа, в части начисленных выплат работнику, являющемуся инвалидом (п. 1 ст. 2 Федерального закона N 179-ФЗ, ст. 2 Закона N 484-ФЗ), страхователю необходимо представить в ФСС РФ справку, подтверждающую факт установления работнику инвалидности.

Реестр работников, являющихся инвалидами, с заверенными копиями справок об инвалидности следует предоставлять вместе с отчетом на бумажном носителе или через портал госуслуг (https://www.gosuslugi.ru) «подача документов, служащих основаниями для исчисления и уплаты страховых взносов и документов, подтверждающих правильность исчисления и своевременность уплаты страховых взносов».

Отсутствие документального подтверждения применения льготы может повлечь:

- доначисление страховых взносов, начисление пеней за несвоевременное перечисление страховых взносов, а также привлечение страхователя к ответственности в виде штрафа за неполную уплату сумм страховых взносов (ст. ст. 26.11, 26.29 Закона N 125-ФЗ).

- привлечение страхователя к ответственности в виде штрафа в размере 200 руб. за каждый непредставленный документ (ст. 26.31 Закона N 125-ФЗ);

- наложение административного штрафа на должностное лицо страхователя в размере от 300 до 500 руб. (ч. 3 ст. 15.33 Кодекса РФ об административных правонарушениях).

Телефоны для справок: (4722) 23-59-76, (4722) 23-59-82, (4722) 23-59-06, (4722) 23-59-01.

 

К списку »

Адрес:
308000 г.Белгород, Народный бульвар, 53

Телефоны Режим работы
Приемная
(4722)27-03-42
Факс
(4722)33-91-07

График работы (по московскому времени):

понедельник, вторник, среда, четверг, пятница - с 8.00 до 17.00;

суббота                                              - выходной день;

воскресенье                                       - выходной день;

обеденный перерыв                            - с 12.00 до 13.00

Накануне нерабочих праздничных дней продолжительность работы работников сокращается на один час.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день.

Создание сайта
ADT Web Solutions
© 2001-2018 Государственное учреждение - Белгородское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации